如何对付办公室里的老人？
        我今年刚毕业，7月份来到现在这个国有企业工作，虽然是国企，但是由于是纯技术的单位，所以效益很好。

当初来应聘的时候是进人力资源部，本来我的专业也是这个，我当时估计是让我做招聘、培训、考核这类的工作，但是在我正式报道的那天，主任却安排了我在资质管理这块，当时我也是一头雾水，不明白这是干嘛的，只是被告知做这个工作的一个阿姨还有一年就要退休的了，所以要找人接替，自然而然就是我的工作了。
人入职场，一切都是那么新鲜，我也每时每刻都提醒自己，要用心做好每一件事，不可以叫人看衰大学生。

主角，也就是这个阿姨，不是我以貌定人，只是真的我第一眼看到她的时候，我就觉得以前清宫中的所谓嬷嬷就应该是这个样子！－_－ 开始那一段时间，我的全部心思都放在了尽快了解和上首工作上，也就没怎么在意她的态度。随着时间的推移，我慢慢失望的发现，这个所谓的资质管理其实就是单位的资格证书年审、申报之类的工作，平时就是复印资料，更新数据之类的可以两分钟完成的工作，更多的时候是呆在电脑面前无所事事。

我自问在工作和对人方面是小心翼翼和诚实的，但是也还是觉得这个阿姨老是时不时的找我茬，而且根本不愿意教我什么东西，每次我问她一些事情，她的回答都是：“是啊，你不看网上。。。。。；你不看规定”。而且她特别喜欢贪小便宜，我是后来才发现，本来我进来工作的时候，单位是配了一台液晶给我，但是在我来的前一天已经被她换走了，把我的换成她原来用的纯平，这个也就算了，用什么我无所谓，但是更多的时候是她毫无理由的指责，有时候明明按她的意思去做了一件事，但是她又会说我做错，没有仔细听她的吩咐，给人很小人的感觉。

最近她的电脑中毒，一口咬定是我弄的，因为前段时间她出差，我开过她的电脑打印，我也无话可说，因为这段时间病毒是比较猖狂，单位里的机子大部分都中了毒，对于一个不懂电脑常识的人，我说再多也是错。

平时我对她是很尊敬的，早上总会提前到办公室，做卫生、打水，她要求的一些杂碎工作（复印、传真、借还证书之类小学毕业的人也能做好的事情）我也都一一做好，但是好像都不怎么招她喜欢，始终不明白其中的原因，最近我才知道，原来，我们单位有很多老职工是可以返聘的，也就是到了退休年龄还可以继续聘用工作，这样不但可以拿养老金，还可以拿单位工资，谁都想返聘。忽然之间来了一个大学生想要来接管自己的工作，教会他之后就被单位一脚踢走，换成谁我估计都会抗拒。
现在的情况是我也已经没有什么兴趣再做下去，因为这个工作实在太无聊，我不想就这样浪费时间，而且工资也只能养活自己，辞掉也罢。

但是如果以后还遇到这样的人，该怎么应付？